precariedad laboral

Concentración de las "Kellys" en Benidorm contra los hoteles que no respetan los derechos: por un trato y condiciones laborales dignas

Comunicado

Las Kellys Benidorm salimos a la calle una vez más , por un trato y condiciones dignas .

Contra la explotación y el abuso laboral , desde hace tiempo tenemos constancia de lo que ocurre en ciertos hoteles y en concreto en el hotel Rambla de Benidorm.

Por eso convocamos el día 23 una gran pitada contra los HOTELES QUE NO RESPETAN LOS DERECHOS. Y en esta caso contra las actitudes y poco respeto del Hotel Rambla Benidorm hacías sus trabajadoras y trabajadores. No todo vale.

Temporeras contra la esclavitud: campaña de apoyo

Estas 10 jornaleras de Huelva se encuentran en una situación muy complicada: no tienen recursos, no han cobrado nada de la empresa de los tres mil seiscientos euros de salario que inicialmente, como mínimo, deberían haber cobrado cada una; se encuentran atrapadas en España pues tampoco pueden regresar a su país sino es, como ellas dicen, “con la cabeza bien alta”; y la cabeza bien alta, en los países musulmanes, significa sin mancha, significa acreditar que todos sus sufrimientos son ciertos y que ellas nunca han sido, ni deseado ser, prostitutas.

SOS en el servicio de emergencias 112 Andalucia

Resulta alarmante que recurrir a los servicios de emergencias 112 en Andalucía pueda suponer una pérdida de tiempo y arriesgar la vida o la seguridad de la población. La realidad en cualquiera de los centros de coordinación de emergencias de Andalucía es la pérdida constante de llamadas de emergencia, llamadas en cola que llevan el rojo a las pantallas de los gestores de emergencias y salas de coordinación casi desiertas de personal.

Condenada Radio Nacional de España (RNE) por mantener a cinco corresponsales locales en precario y fuera de plantilla

Una juez de Madrid ha condenado a Radio Nacional de España (RNE), por tener a cinco periodistas como corresponsales de información local desde distintos pueblos de Madrid cuando deberían formar parte de la plantilla con contratos indefinidos no fijos (denominación que se aplica a quienes trabajan en esa empresa pública sin haber entrado por oposición), con jornada ordinaria y la categoría de informadores (redactores).

El Sindicato CNT Cáceres Norte va a realizar una campaña informativa en Plasencia y comarcas dirigida a los trabajadores y trabajadoras del precario sector de la hostelería

El sindicato CNT ha detectado en Plasencia y comarcas una especial precariedad laboral en este tipo de empresas, sobre todo en los meses de verano, a través de las protestas y denuncias que muchos trabajadores/as trasladan al sindicato; algunas tan graves como trabajar sin contrato, realizar horas extras sin remunerar y jornadas sin descansos, o trabajar desde ocho hasta doce horas con contratos de cuatro horas, etc.

Unidos Podemos presenta una ley que sanciona el fraude y la temporalidad irregular en el empleo

El secretario general de Podemos, Pablo Iglesias, la portavoz de Unidos Podemos en el Congreso, Irene Montero, y las diputadas y diputados Alberto Rodríguez (Unidos Podemos); Yolanda Díaz (En Marea); Aina Vidal (En Comú Podem); y Rafael Mayoral (Unidos Podemos) junto con el Catedrático de Derecho del Trabajo de la Universidad de Castilla la Mancha, Antonio Baylos y la Profesora titular de Derecho del Trabajo de la Universidad de Castilla la Mancha, Amparo Merino, han presentado hoy la Prop

Rafa Mayoral, ante la denuncia de Cabify: "No hay transnacional con sede en paraíso fiscal que sea capaz de ponerle una mordaza a Podemos"

La portavoz parlamentaria de Unidos Podemos, Irene Montero; el responsable de Sociedad Civil, Rafa Mayoral; el secretario de Organización y Programa de Podemos, Pablo Echenique; el senador de Catalunya en Comú-Podem, Óscar Guardingo, y Juan Carlos Monedero, uno de los fundadores de Podemos, han acudido al acto de conciliación con la multinacional Cabify en los Juzgados de Plaza Castilla en Madrid.

La Juventud Comunista condena las declaraciones del fundador de la empresa Glovo que pretende normalizar la precariedad laboral

Para los jóvenes comunistas “es inaceptable que se nos diga que la empresa es una solución para las personas que necesitan ingresos flexibles”, pues “ni la comida ni la factura de la luz ni el alquiler son flexibles”.

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