CCOO se moviliza en defensa del empleo en Schneider Electric Griñón

«Un insulto, una burla, una falta de respeto inmensa al conjunto de los trabajadores y de las trabajadoras de Schneider Griñón». Esa es la única conclusión a la que ha llegado el comité de empresa tras la reunión con la Dirección de Schneider Electric Ibérica el pasado 25 de octubre, y tras la mediación celebrada el martes 31 de octubre en el Instituto Regional de Mediación y Arbitraje de la Comunidad de Madrid.

En estas reuniones han constatado la absoluta falta de compromiso hacia su centro de trabajo y las personas que allí trabajan, sumado a la ignominia de llevar dos años engañados con falsas esperanzas de proyectos que nunca se han materializado. La Dirección de Schneider Electric sigue sin apostar por un plan industrial que garantice la carga de trabajo con proyectos a medio y largo plazo, y dan por concluida la deslocalización de la principal línea de producción que supone el despido de 87 trabajadores, prácticamente el 50% de la plantilla.

Para los trabajadores y las trabajadoras de Schneider Electric Griñón es indignante comprobar que una planta competitiva, rentable e indispensable para el cambio de modelo energético de nuestra región, con una plantilla preparada y capacitada para encarar cualquier proyecto que se les asigne, como han demostrando desde hace años, la única propuesta planteada es el paro y un futuro incierto, también para los cientos de empleos de las empresas que dependen de su actividad.

Ante esta absoluta falta de compromiso de Schneider Electric, la asamblea de trabajadores del pasado 26 de octubre ha decidido realizar paros, de 24 horas cada uno, en los días 8, 10, 17 y 24 de noviembre, acompañando la jornada del día 8 con una manifestación en Madrid.